Bayraklı Belediyesi farklı birimlerde çalışan personellerin fiili olarak yaptıkları iş ile unvanları arasındaki farklılıkları ortadan kaldırmak için başlattığı çalışmada sonuca ulaştı. Belediye ve sendika arasında imzalanan protokol çerçevesinde 300 belediye işçisini ilgilendiren iş ve kadro uyumsuzluk sorunu ortadan kaldırıldı. Kapsam dahilinde bulunan işçilerin maaşlarında da unvanları doğrultusunda iyileştirmeler yapılacağı belirtildi.
EŞİT İŞE EŞİT ÜCRET
Bayraklı Belediye Başkanı Serdar Sandal “Göreve geldiğimiz günden bu yana, emekçinin ve alın terinin yanında yer alıyoruz. Artan hayat pahalılığını dikkate alarak, belediyemizin imkanları doğrultusunda çalışma arkadaşlarımızı mağdur etmemeye özen gösteriyoruz. Eşit işe eşit ücret prensibiyle; belediyemiz ve sendika arasında devam eden terfi görüşmeleri sayesinde fiili iş ve unvan arasındaki uyumsuzlukları da ortadan kaldırmış olduk. Çalışma arkadaşlarımıza hayırlı olsun” dedi.
SANDAL’A TEŞEKKÜR
DİSK Ege Bölge Temsilcisi Memiş Sarı “Bayraklı Belediyesi’nde imzalamış olduğumuz toplu sözleşme gereği, emekçi kardeşlerimizin unvanları, fiilen yaptıkları göreve göre düzenlenecekti. Bugün itibarıyla bu sorunu ortadan kaldırdık. Bayraklı Belediyesinde artık herkes fiilen yapmış olduğu göreve uygun unvan alıyor. Bayraklı Belediye Başkanımız Serdar Sandal ve sendikamızın kıymetli yöneticilerine teşekkür ediyorum” dedi.
|
|
Küfür, hakaret içeren; dil, din, ırk ayrımı yapan; yasalara aykırı ifade ve beyanda bulunan ve tamamı büyük harflerle yazılan yorumlar yayınlanmayacaktır. Neleri kabul ediyorum: IP adresimin kaydedileceğini, adli makamlarca istenmesi durumunda ip adresimin yetkililerle paylaşılacağını, yazılan yorumların sorumluluğunun tarafıma ait olduğunu, yazımın, yetkililerce, fikrim sorulmaksızın yayından kaldırılabileceğini bu siteye girdiğim andan itibaren kabul etmiş sayılırım. |